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Lohnverrechnung: </br>Wir spielen Sie frei

Lohnverrechnung:
Wir spielen Sie frei

Vorausschauend, präzise, korrekt und schnell: Diese Anforderungen muss eine Lohnverrechnung heute erfüllen. Das eingespielte Team unseres Hauses sorgt dafür, dass Sie für Ihr Kerngeschäft freigespielt werden.
Alle Anforderungen zu erfüllen ist kein leichtes Unterfangen bei der großen Anzahl an rechtlichen Vorschriften und in den Kollektivverträgen festgelegten Regeln. Mit modernster Software, der umfangreichen Erfahrung und der laufenden Weiterbildung unserer Spezialisten spielen wir Sie für Ihre unternehmerischen Aufgaben frei.

Zusätzlich unterstützen wir Sie in allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen.

Mehr dazu finden Sie im Bereich Personal & Recht.

Unser Angebot in Kurzform

Unser Angebot in Kurzform

Unsere Leistung im Detail Ihr Mehrwert
Laufende Lohn- und Gehaltsverrechnung inklusive Verrechnung von Überstunden, Prämien und Reisekosten

monatlich:
  • Lohn- und Gehaltsausweise (Nettolohnzettel)
  • Überweisungsträger einzeln und Banksammler oder Diskette
  • Sozialversicherungsbeitragsnachweis
  • Dienstgeberabgabenliste mit Überweisungsträger
  • Buchungsliste

jährlich:
  • Jahreslohnkonto
  • Kommunalsteuererklärung
  • Beitragsgrundlagennachweis
  • Lohnzettel/Lohnsteuerbescheinigung
  • Übermittlung Lohnzettel an Finanzamt

Nebenleistungen:
  • An- und Abmeldung von Mitarbeitern bei der SV
  • EFZG-Rückerstattungsanträge bei der Gebietskrankenkasse
  • Drittschuldnererklärung
  • Exekution
  • Beratung bei arbeitsrechtlichen Fragen
  • Vorsprache bei Behörden
  • Beratung zur optimalen Gestaltung von Lohn- und Gehaltszahlungen
  • Unterstützung bei Lohnsteuer-, Komunalsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen
  • Klärung von arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
  • Online-Verbindung zu Sozialversicherungsträgern und Finanzamt
  • Beratung bei der optimalen Gestaltung von Arbeitsverhältnissen: Dienstvertrag, Werkvertrag, Freier Dienstnehmer
  • Beratung bei der Erstellung von Dienstverträgen und in der Auslegung von Kollektivverträgen
  • Beratung bei Arbeitsprozessen